ESG, SUSTENTABILIDADE, COMPROMISSO E OPORTUNIDADE NA REGULAÇÃO

Criado em 2004, durante um informativo feito em parceria com o Banco Mundial, o “Who Cares Wins”, o termo ESG, abrange uma série de conceitos envolvendo ações sociais, ambientais e governamentais. Mas além de determinar boas-práticas, as três letras também são um sinalizador do futuro do trabalho. Após a União Europeia ter definido regras e normas envolvendo a agenda ESG (Environmental, Social and Governance, da sigla em inglês) no último ano, a sigla tem ganhado força nas grandes empresas ao redor do mundo.

Segundo um recente trabalho de pesquisa, 83% dos profissionais desempregados apontam que um fator importante para aceitar uma oferta de trabalho é a empresa possuir boas iniciativas ESG. Entre os que já estão empregados, 50% consideram que as práticas são importantes na hora de decidirem permanecer no trabalho atual. Ou seja a empresa se beneficia na contratação da mão de obra, ao mesmo tempo que é fundamental na manutenção de talentos em seus quadros, pois a pesquisa afirma que para 71% deles as políticas de ESG acabam sendo um fator de atração e retenção de talentos. E quando o assunto se vira para os profissionais mais novos do mercado, o que é predominante no mercado de empresas de tecnologia, os dados mostram que as gerações Y e Z são as mais engajadas no tema. Cerca de 43% desse grupo leva em consideração as boas-práticas no momento de avaliar uma proposta de emprego.

De forma exaustiva, governantes de plantão tenta dar cores partidárias a toda e qualquer oposição às suas ideias retrógradas, na lógica liberal de deixar o mercado cuidar, como se isso fosse possível na defesa do meio ambiente.

O que percebemos é que a sociedade, insuflada por ideários políticos partidários, dissonantes da agenda mundial, perde seu tempo e com isso inúmeras oportunidades, para se avançar diante de uma agenda desenvolvimentista que tem na sustentabilidade uma estrada obrigatória.

No início de abril, o Conselho Empresarial Brasileiro para o Desenvolvimento Sustentável (CEBDS) divulgou seu documento corroborado por mais de 80 grandes empresas que representam mais de 50% de todo PIB brasileiro, na defesa da bandeira da sustentabilidade e da necessidade de ser essa uma agenda de Estado e não de partidos.

Nas 12 linhas de ação o documento pede o cumprimento de compromissos como garantir os direitos humanos, zerar o desmatamento ilegal até 2028, reduzir 50% das emissões de gases de efeito estufa (GEE) até 2030 e universalizar serviços de saneamento básico, que fazem parte dos objetivos sociais e ambientais assumidos pelo País em diferentes fóruns, como na 26.ª Conferência do Clima da Organização das Nações Unidas (COP-26), realizada na Escócia no ano passado.

Completam esses pontos: a criação de um mercado de carbono regulado, o desenvolvimento de sistemas alimentares com práticas agrícolas sustentáveis e um plano estratégico de transição energética, além da proposta de acabar com lixões e elaborar um plano de redução de desigualdades sociais.

É bom lembrar que já no ano passado, diante de ameaças externas de retiradas de investimentos e boicote a produtos brasileiros, empresários lideraram uma série de movimentos para se blindar do posicionamento ambiental do nosso governo, com manifestações públicas de preocupação sobre o desmatamento e outras cobranças. Por isso é fundamental o compromisso das autoridades públicas com essas bandeiras se evitando assim prejuízos e dissabores, com boicotes e taxações aos nossos produtos, por conta de discursos desnecessariamente truculentos e dissonantes da lógica mundial.

O enfrentamento as mudanças climáticas, que está nessa agenda deve ser visto como desafio, porém sem perdermos do radar as inúmeras oportunidades. É de se destacar que como em outras situações, os desafios serão proporcionalmente maiores para os países que menos dispõem de recursos, visto que a assimetria de respostas às mudanças climáticas decorrente das diferentes condições econômicas e sociais dos países pode comprometer o indispensável combate ao aquecimento global, um problema que é mundial e que exige soluções mundiais, de onde ninguém pode entender que esteja dissociado.

Um estudo do FMI, projeta que o custo médio de adaptação às mudanças climáticas esteja em torno de 0,25% do Produto Interno Bruto (PIB) pelas próximas décadas.

Logo nesse contexto as práticas ESG ficam evidenciadas como um atributo das empresas para o seu sucesso corporativo dentro dessa década. Ações como a construção dos seus inventários de carbono, o que representa entender quanto carbono estão emitindo, quais as principais fontes e o que pode ser feito para reduzir essas emissões, algo que alimenta a expectativa dos investidores para aceleração dessas práticas.

É de se destacar que ESG é uma agenda bastante ampla, assim como a transformação digital das empresas ela acaba sendo transversal, sendo que muitos especialistas identificam as áreas de sustentabilidade como um hub, de centro coordenador e impulsionador, devido a permeabilidade e ampliação da área.

Na implantação dessas práticas, é preciso total transparência e encurtamento da distância entre o discurso (marketing) e a prática, evitando-se assim o chamado greenwashing.

Para melhor conceituar, greenwashing é uma diferença entre a comunicação que a empresa faz sobre um resultado que ela obteve e as evidências que podem ser encontradas sobre esse resultado e que efetivamente possa ser comprovado.

No universo comunicacional digital, onde as redes sociais podem fazer a reputação a empresa arder em suas fogueiras, é fundamental andar de forma ordenada.

A qualidade na projeção dos dados de ações e resultados pode ser punida pelo mercado reputacional, seja no valor das ações da empresa ou no boicote à produtos e serviços.

O que os investidores e especialistas têm demonstrado é que as empresas com uma gestão ESG robusta lidam melhor com um ambiente de negócios conturbado, navegam melhor por águas bravias e conseguem influenciar suas cadeias de fornecedores para que façam o mesmo. Em outras palavras: essas empresas são mais resilientes. E isso será um atributo crítico para o sucesso corporativo na próxima década.

A maturidade de uma empresa, pode ser e será medida pelas práticas de governança e sustentabilidade, logo a adoção por ela das referências de sustentabilidade em muitos aspectos estratégicos, ao mesmo tempo em que possui políticas específicas de governança ambiental, social e corporativa (ESG) que incluem gestão de riscos, objetivos ambientais e relatórios extra financeiros adequados, deve fazer a diferença para a forma com que os investidores avaliam uma empresa.

A Stándar Ethics utiliza uma escala que dá o grau de sustentabilidade para as empresas que possuem classificação EEE (o máximo), EEE- (excelente), EE+ (muito forte) ou EE- (adequada); indica que aqueles com E+ (baixo) e E (muito baixo) não são totalmente sustentáveis, e declara aqueles classificados com E- (insatisfatório) e F, a pior nota que dá, não sustentável, referência que investidores atualmente consideram.

A preocupação com as questões ambientais, sociais e de governança começa a estourar a bolha do mundo corporativo e aparecer na vida das pessoas.

No Brasil, um ranking elaborado pela agência Lew’Lara TBWA, em parceria com a DCode, sobre reputação das empresas nas práticas ESG, destacou que o pilar ambiental é o mais lembrado pelo brasileiro na hora de decidir se relacionar com uma marca.

Esses dados, divulgados em uma recente reportagem no Jornal Estadão, fazem parte da primeira edição do “ESG Consumer Index”, estudo que avaliou a reputação das empresas e a percepção dos consumidores quanto às ações ESG. Ao todo, foram selecionadas 160 marcas, de diversos setores, que foram avaliadas por cerca de 2 mil participantes.

Segundo o levantamento, 42% da população geral acredita que as práticas ambientais de uma marca sejam o aspecto mais importante na hora de escolher a empresa, enquanto 32% das pessoas mencionam o tópico social e 25% dos entrevistados citam as ações sobre governança, que na pesquisa foi traduzido como “ética honestidade nos negócios”.

Notadamente o trabalho evidencia o peso da comunicação clara com o cliente sobre a pauta ESG deve ser determinante para conquistar o mercado e se diferenciar dos concorrentes.

O elemento reputacional, no enfrentamento as questões de sustentabilidade estão na pauta das maiores e melhores empresa, e mesmo com todas essas evidências, ainda tem chefe de estado que consegue fazer discurso na contramão das mudanças, ao invés de alinhar forças e políticas pra melhor surfar na onda dessas mudanças.

A Constituição Federal, já em seu preambulo faz uma defesa da vida, e isso só ocorre através de práticas sustentáveis, que se beneficiem das novas tecnologias par produzir seus efeitos.

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